La Administración del Seguro Social (SSA) ha confirmado un requisito esencial que podría impedir a muchas personas jubilarse: no será posible acceder a los beneficios si no se han trabajado los años necesarios, aunque ya se haya alcanzado la edad mínima de retiro.
El SSA establece dos condiciones básicas para poder solicitar los beneficios por jubilación: haber cumplido la edad mínima de retiro y haber acumulado los créditos laborales suficientes. Estos créditos, comparables a puntos, se obtienen al alcanzar una determinada cantidad de ingresos anuales, los cuales varían cada año. No caducan ni se pierden por inactividad y se acumulan en el historial laboral del trabajador.
Si bien es posible solicitar la jubilación anticipada a partir de los 62 años, la SSA exige contar con un mínimo de 40 créditos laborales. De no cumplir con este requisito, la solicitud será rechazada automáticamente, sin importar la edad del solicitante.
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El Seguro Social otorga un máximo de 4 créditos por año, siempre que se alcancen los ingresos mínimos establecidos. Por ejemplo, en 2025 se deberá ganar al menos USD 1,810 por crédito, lo que equivale a USD 7,240 anuales para obtener los 4 créditos. Esto significa que se necesitan al menos 10 años de trabajo formal y contribuciones al sistema para poder calificar.
Quienes no hayan alcanzado esa cantidad de créditos al cumplir los 62 años, no podrán acceder a los pagos mensuales del Seguro Social.
En cuanto a la edad plena de jubilación, esta varía según el año de nacimiento. Para quienes cumplan 62 años en 2025, la edad plena será 67 años, lo que implica esperar hasta 2030 para recibir el beneficio completo.
Solicitar los pagos antes de alcanzar esta edad plena reducirá el monto mensual en alrededor del 0.5 % por cada mes de adelanto. En cambio, si se retrasa la solicitud, los pagos aumentarán.
Por ello, además de cumplir con la edad, es fundamental haber trabajado y contribuido al sistema durante los años necesarios para asegurar una jubilación sin contratiempos.